礼仪

职位描述

【任职要求】:
1、身高175cm,年龄35岁以下,无不良嗜好;
2、有主持策划工作经验者优先;
3、热爱殡葬行业,承压能力强;
4、服务意识强,团队协作意识强;
5、能够吃苦耐劳,具备奉献精神。
【岗位职责】:
1、负责社区及渠道维护开发;
2、听从工作安排,及时按质按量完成各项工作指令;
3、负责引导客户办理售后各项业务;
4、负责殡仪方面的执行工作,临终关怀等;
5、负责仪式的主持,布置等策划工作;
6、完成上级下达的其它的工作事务;
7、能够服从其他安排的工作事宜。

上市公司(01448.HK),交通便利,福利待遇优厚(五险一金、节假日福利、培训学习旅游、体检、各类补贴),有意者请投递简历至:hnfsy@fsygroup.com。

客服

【任职要求】
1、郑州市户口,大专以上学历,形象气质佳;
2、普通话标准,了解业务知识和销售技巧;
3、熟练使用各类办公软件及对讲机;
4、优秀的协调能力和团队合作精神;
5、较强的计划管理能力和执行能力;
6、较强的责任心和学习能力;
7、管理类、营销类专业优先。
【岗位职责】
1、导购工作:导购、前台报价、办理业务;
2、根据园区库存产品使用进度及产品供需 ,提出开发产品结构建议;
3、投诉接待工作,突发投诉处理及记录反馈;
4、客户接待质量、记录、回访等监督 客户售后管理;
5、每月每日汇总、售后回访的整理及数据提交;
6、部门内日常工作及完成公司领导交派的其它任务。

上市公司(01448.HK),交通便利,福利待遇优厚(五险一金、节假日福利、培训学习旅游、体检、各类补贴),有意者请投送简历至:hnfsy@fsygroup.com。

绿化技术员/经理

绿化技术员/经理
岗位职责:
1、部门管理
(1)协助上级领导管理和墓园绿化相关工作;
(2)协助进行经营、管理指标的完成,以及控制成本预算和决算的执行;
(3)对绿化部的各项工作在技术上做指导和培训,开发创新;
(4)协助进行部门培训、会议、考核、纪律管理等。
2、绿化养护
(1)负责苗圃养护工作;
(2)协助经理做好外包养护工程的监理工作。
3、绿化工程
(1)负责公司种植规划、墓区绿化配置、景点和活动布置;
(2)协助做好绿化种植规划和绿化核价、绿化工程立项决算工作;
(3)负责公司绿化施工及种植工程的监理工作;
(4)协助经理做好部门合同签订及绿化工程的验收。
4、丰富盆花品种及品质管理。园区盆花租摆、园区草花及室内植物的管理工作。
5、协助做好部门供应商的选择、推荐和询价工作。
6、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、绿化园林类专业,大专或以上学历。
2、从事相关行业2年以上,熟悉绿植种类及属性特点。
3、熟悉绿植病虫害防治以及日常养护。
4、优秀的协调能力和团队合作精神,以及较强的计划管理能力和执行能力。
5、较好的园区规划及绿化设计能力。
6、较强的责任心和学习能力。
7、具有良好的现场组织能力,原则性强。
8、熟练操作办公软件以及各种园林景观设计软件(CAD/SU/PS/DW/AI等)。

艺术设计/景观设计师

艺术设计/景观设计师
岗位职责:
1、负责园区整体及配套景观小品规划设计。
2、负责与特墓客户沟通,确定设计理念及方案并进行艺术墓石设计。
3、负责园区及产品现场效果控制和后期验收。
4、负责制作艺术墓石设计稿和施工图。
5、负责施工图纸的技术交底。
6、分公司及外接项目的景观墓石设计与规划。
任职要求:
1、设计类相关专业,全日制本科或以上学历。
2、年龄25-35岁之间,至少1-2年景观艺术设计工作经验。
3、具有良好的业务技能和丰富的相关工作经验。
4、具有良好的组织管理能力,协调沟通能力。
5、具有良好艺术素质和严谨的工作作风。
6、具有园区设计及工艺质量把关的管理能力。
7、熟练操作办公软件以及各种园林景观设计软件(CAD/SU/PS/DW/AI等)。
福利待遇:
五险一金、绩效奖金、年终奖金、加班补助、节假日福利、培训学习旅游、定期体检、交通补贴、通讯补贴、用餐补贴、高温补贴、带薪年假等。

工程绿化总监

工程绿化总监
岗位职责:
1、统筹管理公司工程、绿化及艺术部门,协调部门内部及外部工作。
2、负责园区整体规划设计及预算的审稿核定。
3、组织协调人员对设计、施工和绿化相关项目进行专业管理。
4、制订园区墓石加工计划、新园区开发计划,园区绿化改造计划。
5、对本部门预算计划的实施负责,保证项目进度、品质、成本控制实施。
6、负责工程绿化部的日常管理工作和公司各项规章制度的落实、执行。
7、负责部门供应商的管理及评估以及合同签订工作。
8、贯彻落实公司管理层下达的各项工作。
9、工作情况及时上报和下达。
任职要求:
1、工程绿化类相关专业,全日制本科或以上学历。
2、年龄30-40岁之间,具备一定的实际工作经验。
3、熟悉工程、景观设计、绿化相关知识。
4、熟练操作办公软件以及各种园林景观设计软件(CAD/SU/PS/DW/AI等)。
5、具有良好的业务技能和丰富的相关工作经验,以及一定的艺术设计创新理念。
6、具有良好的组织管理能力,协调沟通能力。
7、具有良好的现场组织能力,工作严谨、认真、原则性强。
8、具有园区设计及工艺质量把关的管控能力。
福利待遇:
五险一金、绩效奖金、年终奖金、加班补助、节假日福利、培训学习旅游、定期体检、交通补贴、通讯补贴、用餐补贴、高温补贴、带薪年假等。

营销代表

1、30-50岁为宜
2、高中以上学历,有相关工作经验优先考虑;
3、具备良好的协调和沟通能力,有一定亲和力;
4、具有销售相关经验。